AccueilOffres d'emploiAvis de Recrutement de plusieurs postes (BCEIP)

Avis de Recrutement de plusieurs postes (BCEIP)

Publié le

AVIS DE RECRUTEMENT

Dans le cadrede l’exécution d’un projet au compte d’une importante société en République deGuinée, le Bureau de Consultation, d’Enquêtes, d’Intérimet de Perfectionnement (BCEIP) offredes opportunités d’emplois aux personnes de nationalité guinéenne à Beyla (CANGA).

Cette offre d’emplois concerne les Postes etle nombre de poste à pourvoir ainsi les expériences requises que vous trouverez dans le tableau ci-dessous.

Poste Nombre de poste Exigences du poste Lieu de travail
Technicien HSE

 

5 ans d’expériences minimum

 

5 Le Technicien HSE doit :

–        Mettre en œuvre et assurer le suivi des actions de prévention des risques

–        Définir la politique de gestion des risques

–        Appliquer les politique HSE

–        Identifier les exigences légales et réglementaires liées au domaines HSE

–        Conduire les essais, vérifier et contrôler les règlementations relatives à l’hygiène et à la sécurité.

–        Sensibiliser les équipes à la démarche et au respect des procédures HSE

–        Diriger les équipes de première intervention et les premiers secours.

–        Contrôler et repartir les EPI

–        Rédiger les rapports après incidents ou accidents

–        Tenir à jour les registre d’hygiène et de sécurité au travail.

Il doit avoir :

–        Des formations et certifications HSE ;

–        Une connaissance sur le milieu environnemental ;

–        Une bonne connaissance des outils d’analyse HSE ;

–        Parler l’anglais est un atout.

CANGA

EAST

Mécanicien d’équipements lourds

 

4 ans d’expériences minimum

 

2  Le mécanicien d’équipements lourds doit :

–        Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements lourds utilisés sur le chantier de construction, tels que les bulldozers, les pelles hydrauliques, les dumpers, etc.

–        Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques.

–        Effectuer les réparations nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des équipements.

–        Fournir des rapports d’intervention détaillés sur les travaux effectués.

IL doit avoir :

–        Un diplôme en mécanique ou une formation équivalente.

–        Une expérience avérée dans la maintenance et la réparation des équipements lourds.

–        Bonne compréhension des plans et des schémas techniques.

–        Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.

CANGA

EAST

TELECHARGER L’AVIS COMPLET EN PDF

spot_img

Ajouts récents

Avis de recrutement d’un Directeur des Ressources Humaines Mines

Dans le cadre du pilotage d’un important projet de transport minier à Boké, une...

Avis de Recrutement d’ Un (e) Officier Senior Leadership & Coaching

Un (e) Officier Senior Leadership & Coaching Au sujet du poste Nous sommes à la recherche...

À LIRE AUSSI

Avis de recrutement d’un Directeur des Ressources Humaines Mines

Dans le cadre du pilotage d’un important projet de transport minier à Boké, une...

Avis de Recrutement d’ Un (e) Officier Senior Leadership & Coaching

Un (e) Officier Senior Leadership & Coaching Au sujet du poste Nous sommes à la recherche...