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Avis de Recrutement d’Un (e) Un(e) Manager des Partenariats

Publié le

Un(e) Manager des partenariats

Au sujet du poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) Manager des Partenariats qui sera responsable du développement des partenariats pour gérer les relations au niveau Rio Tinto Guinée avec les partenaires et les parties prenantes dans l’ensemble de l’entreprise. L’accent sera mis sur l’établissement de partenariats de collaboration avec les partenaires au niveau de Rio Tinto Guinée. Le rôle sera également responsable de la coordination de toutes les activités telles que les plans d’atténuation des risques.

Ce poste offrira une excellente opportunité de travailler dans un environnement dynamique et en évolution rapide, où vos efforts auront un impact direct sur le récit et l’identité de notre entreprise.

Vous ferez partie d’une équipe dynamique où règne l’entraide et la sympathie, votre responsable vous aidera à progresser et à atteindre vos propres objectifs ainsi que ceux de l’équipe, ce qui vous permettra de consacrer plus de temps à vos proches et aux choses qui sont importantes pour vous.

Poste basé à Conakry, ouvert aux candidats Guinéens.

Faisant partie intégrante de l’équipe de Développement économique de Rio Tinto Guinée, le/la Manager des Partenariats aura les responsabilités suivantes :

  • Contribuer à l’élaboration de la stratégie de développement des partenariats avec RT Guinée et du cadre de gouvernance en consultation avec les principales parties prenantes, les prestataires de services et les conseillers ;
  • Développer et maintenir des relations de collaboration avec les collègues des organisations parties prenantes (parties prenantes internes et externes) et des organisations prestataires de services d’externalisation ;
  • Traiter les problèmes de performance au niveau de RT Guinée et aider l’équipe à agir en tant que point de contact unique pour les discussions avec les partenaires ;
  • Identifier les améliorations à apporter à l’engagement des partenaires dans tous les partenariats d’externalisation au niveau de RT Guinée ;
  • Comprendre les meilleures pratiques externes et leur impact sur les activités et rechercher des améliorations continues.

Ce que vous apporterez

  • Être titulaire d’une licence ou d’un master en Administration des Affaires ou domaine connexe ;
  • Avoir au minimum 10 ans d’expérience de travail avec des partenaires externes, de préférence dans l’industrie minière ;
  • Avoir une expérience avérée de travail avec des experts techniques, des organismes de conseil ou des groupes de réflexion avec une capacité à penser stratégiquement et à résoudre des problèmes ;
  • Avoir de solides compétences en matière d’engagement des parties prenantes, en planification, encadrement d’équipe et avoir un esprit de synthèses,
  • Avoir un bon niveau de communication, parfaitement bilingue (Anglais – Français) avec d’excellentes qualités relationnelles et la capacité à travailler dans un environnement ambigu et changeant.

Pour postuler, cliquez sur ce lien : riotinto.csod.com/ux/ats/careersite/6/requisition/99133/application?c=riotinto&lang=fr-FR&jobboardid=0

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Date limite de dépôt des candidatures : Dimanche, 21 juillet 2024.

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