ANNONCE DE VACANCES DE POSTES

DIRECTEUR SANTE & SECURITE

La Société des Mines de Fer de Guinée (SMFG), en charge du développement du projet Kon Kweni, recherche un(e) Directeur(trice) Santé & Sécurité hautement qualifié(e) pour piloter le système de management HSE de l’ensemble du projet, d’assurer la conformité aux exigences réglementaires, et de promouvoir une véritable culture de sécurité.

Intitulé du poste : Directeur Santé et Sécurité

Département : Santé et Sécurité

Lieu : Guinée, site du projet Kon Kweni Rattachement hiérarchique : Directeur du Site Rotation : 6/2

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Rattaché(e) au Directeur du site, les responsabilités du Directeur Santé & Sécurité incluent, sans s’y limiter :

• Superviser la santé et la sécurité de l’ensemble des employés et garantir un environnement de travail sûr grâce à des mesures proactives et au respect des normes.
• S’assurer que tous les sous-traitants et contractants respectent les standards de santé et sécurité du
• Développer, mettre en œuvre et gérer des programmes de santé et sécurité ; mettre à jour les politiques et procédures selon les besoins.
• Coordonner les formations et les séances d’accueil sécurité ; promouvoir une culture de sensibilisation et de vigilance.
• Mener les inspections, audits et évaluations des risques afin d’identifier les dangers et de mettre en place des actions correctives.
• Assurer le suivi de la conformité aux standards internationaux et autres exigences réglementaires ; préparer les rapports et la documentation nécessaire.
• Enquêter sur les incidents, quasi-accidents et accidents ; réaliser les analyses de causes profondes et recommander des actions préventives.
• Gérer les données, les registres et les systèmes de reporting santé et sécurité afin de suivre les performances et les tendances.
• Fournir conseils et assistance aux équipes sur les questions relatives à la santé et la sécurité, y compris l’utilisation des EPI et les bonnes pratiques opérationnelles.
• Collaborer avec la direction, les autorités réglementaires et les partenaires externes pour garantir l’amélioration continue et la conformité sécurité.
• Encadrer l’équipe Santé & Sécurité, répartir les tâches et évaluer les
• Gérer la planification et la coordination en matière de réponse d’urgence, y compris les évaluations liées à la santé et les initiatives de bien-être. 

QUALIFICATIONS ET COMPETENCES REQUISES :

• Licence en santé et sécurité au travail ou domaine connexe ; certifications pertinentes (CSP, CIH, OSHA 30, NEBOSH…) appréciées.
• 15 ans d’expérience en santé et sécurité dans l’industrie minière, dont au moins 5 ans dans un rôle managérial.
• Solide connaissance des pratiques de sécurité, des standards et de la conformité réglementaire dans le secteur minier.
• Une expérience confirmée en santé et sécurité, tant en phase de construction qu’en phase opérationnelle, est requise.
• Excellente compréhension des normes de sécurité en construction minière.
• Excellentes compétences en leadership, communication et résolution de problèmes.
• Maîtrise des logiciels de gestion de santé et sécurité (suite MS Office, outils de suivi tels que iAuditor ou équivalents).
• Anglais courant requis
• Capacité à faire respecter les protocoles de sécurité en situation de pression et à résoudre efficacement les problèmes.
• Une formation de premiers secours est obligatoire ; les certifications de type Wilderness First Responder ou EMT sont un atout.
• Les Certifications pour dispenser les formations MSHA, OSHA ou équivalent constituent un atout.

DOSSIERS DE CANDIDATURE :

Le dossier de candidature à fournir dans une enveloppe format A4 fermée, devra comporter les documents suivants :

• Une Lettre de motivation et un Curriculum Vitae (CV) récent et détaillé.
• Les copies de diplômes et attestations de travail seront requises pour les candidat(e)s qui seront présélectionné(e)s.
• Le dépôt des candidatures se fera à l’adresse de la Direction des Ressources Humaines, au plus tard le vendredi, 26 décembre 2025 à 16H, avec la mention du poste au verso d’une enveloppe A4 fermée, ou dans l’objet du courrier de candidature à l’adresse électronique ci-après : recruitment@nimbairon.com, à la même date.

Les candidatures sont également reçues via nos boites à lettre au Gouvernorat de la ville de N’zérékoré, à la Mairie de Lola, au bureau de la SMFG à Lola et au bureau de Conakry (Résidence Marine, 5e étage, Commune de Dixinn),

Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

TELECHARGER L’AVIS COMPLET EN PDF